7月8日，根据山东大学党委部署要求，山东大学巡视组向第二医院反馈了巡视情况。巡视组首先向第二医院主要负责同志反馈意见，随后在第二医院举行了巡视情况反馈会。巡视组组长、山东大学威海校区党委副书记、纪委书记柴月禄出席反馈会并作巡视情况反馈，巡视组副组长、山东大学巡视工作办公室主任孙长俊，巡视组副组长、山东大学国际教育学院党委书记徐关众出席反馈会。第二医院党委书记袁魁昌主持反馈会并作表态发言。

按照中央对巡视工作的新精神新要求和山东大学党委对巡视工作的部署安排，山东大学巡视组于2016年5月12日至6月3日对第二医院开展了为期3周的巡视。巡视工作突出政治巡视要求，通过听取工作汇报，进行个别谈话，受理来信、来电、来访，向知情人询问情况，调阅、复制有关资料，召开座谈会，列席有关会议，进行问卷调查，走访调研，提请有关单位协助等方式，深入了解情况，顺利完成巡视任务。巡视期间，校领导对巡视工作高度重视，李守信同志、张荣同志、李建军同志、陈向阳同志、曹升元同志等先后两次听取了巡视情况汇报，及时给予指导，提出明确要求。

巡视结束后，学校党委常委会第70次会议听取了巡视组巡视第二医院的情况汇报。

柴月禄指出，第二医院领导班子能够认真学习贯彻党的十八大、十八届三中四中五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，积极落实上级主管部门和学校工作部署，团结带领全体职工开拓进取，医院取得了较快发展。院党委书记袁魁昌同志和院长赵升田同志能够团结共事、相互配合，工作尽心尽责，得到了干部职工的认可。

巡视中发现的主要问题有：（一）履行全面从严治党的主体责任不到位，党的建设科学化水平有待进一步提高。医院党委对党的思想理论建设重视不够，对党员干部的思想教育和培训抓得不紧，党委理论中心组学习开展不经常、不深入、不系统。院党委抓党的组织建设不力，全面从严治党层层传导压力不够。支部设置不合理，每个支部跨部门科室过多、党员人数过多。院党委对党支部书记教育培训不够，抓发展党员工作措施不力、指导督促不到位。贯彻执行民主集中制不到位。领导班子成员全局观念不够强，相互之间谈心和深入沟通交流不够，有时协调配合不好，给部门和科室在落实工作部署时造成一定困难。（二）纪委监督责任落实不到位，履职能力不够强。第二医院纪律检查委员会机构不健全，纪检监察力量薄弱。对重点部位、关键环节的监督检查力度不够，风险防控意识不强。（三）党管人才工作意识不强，人才队伍建设保障不够有力。医院党委对人才工作统筹协调不够，人才培养、引进、使用、管理和人才梯队建设成效不突出，影响发展后劲。（四）医院内控体系不够健全，管理水平与发展要求不相适应。医院制度执行和督办不够扎实，精细化管理还存在差距。行政管理、后勤服务保障部门存在推诿扯皮现象，管理效率不高。医院内部审计业务开展不全面。（五）院务公开不充分，群众观念不强。信息公开的渠道不畅通，对医院制定的政策措施宣传解释不到位，对职工反映的有关事项没有及时做好解疑释惑工作。领导班子成员关心和维护群众利益不够。

对于信访件中反映的涉及有关人员的问题线索，巡视组已按规定移交学校纪委等相关部门调查处理。

柴月禄针对巡视发现问题提出四点意见和建议：（一）切实履行全面从严治党主体责任，不断提升党的建设科学化水平。医院党委应增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，聚精会神抓好党的建设，充分发挥政治核心作用。要把思想建设放在首位，高度重视意识形态工作，组织好党委理论中心组学习和党员干部的学习教育。要开展好“两学一做”学习教育，进一步增强党章意识、党的意识、党员意识。要高度重视组织建设，严格落实党的民主集中制和党内各项组织生活制度，科学设置党的基层组织，加强党支部书记教育培训。要驰而不息地抓好作风建设，严格贯彻执行中央八项规定精神。落实好党风廉政建设责任制和“一岗双责”要求，把压力传导到每一个党员和党支部。（二）认真落实纪委全面从严治党监督责任，进一步加强审计监督。要尽快完善纪委组织架构，选齐配强纪委委员，充实纪检监察力量。要运用好监督执纪“四种形态”，进一步加强党风廉政教育，高度重视信访工作的规范化管理，强化对重点部位和关键环节的监管。充分发挥内部审计职能，逐步实现对医院经济活动的全面审计。（三）进一步增强宗旨意识，不断提高制度执行力和管理水平。要密切联系群众，进一步做好院务公开和职工思想政治工作。要以全国综合医改为契机，建立更加合理的用人、分配、晋升机制。要按照“三严三实”要求，加强班子成员间的协调配合，提高干部的思想政治素质，增强办院理政能力。（四）进一步加强党管人才工作，为医院可持续发展提供人才支撑。要充分认识人才队伍建设的重要性，高度重视人才梯队建设，加大中青年骨干培养力度。

柴月禄强调，第二医院要按照学校党委要求和巡视组巡视反馈意见，认真开展巡视整改工作。巡视整改工作要结合学校正在开展的“两学一做”学习教育和医院各项工作，明确整改目标任务、整改责任和整改时限，制定整改方案，建立工作台账，做好整改信息公开，自觉接受广大职工的监督。

袁魁昌表示，巡视组的反馈意见在对医院近年来的工作给予了肯定的同时，指出了医院在党建及医院管理等方面存在的突出问题，并提出了针对性、指导性很强的整改要求。医院党委诚恳接受巡视组指出的问题，为做好巡视整改工作，将重点抓好五个方面工作：一是把思想和行动统一到巡视反馈意见和整改要求上来，不断增强做好巡视整改工作的主动性、自觉性。要对照巡视整改要求，制定全面整改方案，细化责任分工，建立工作台帐，明确工作时限，逐项对帐销号，并加强督促检查，强化责任追究。在整改过程中，注重长效机制建设，做到举一反三。二是结合医院特点，全面加强党的建设。认真履行全面从严治党党委主体责任和纪委监督责任，严格落实民主集中制，切实加强基层党组织建设，组织开展好“两学一做”学习教育，完善纪委架构，充实纪检监察力量，持之以恒抓党风廉政建设。三是切实加强党管人才工作意识，不断加强医院人才队伍建设和学科建设。进一步加强人才梯队建设，特别是高层次人才队伍建设，努力提升优势学科、特色学科水平。四要深化改革，加强管理，完善制度。要深化内部管理体系改革，建立和完善各项规章制度，要不断加强廉政风险防控机制建设。五要牢固树立宗旨意识，强化群众观念，切实关心、维护群众利益。要多深入临床、深入职工，深入开展调查研究，认真倾听群众呼声，多为职工和临床办实事、办好事。

山东大学巡视组其他成员、巡视工作办公室有关人员，第二医院领导班子全体成员、中层干部、科主任、党支部书记、人大代表、政协委员、民主党派负责人、学科带头人、学术委员会委员、校党代会代表、教代会代表、工会委员、医生和护士长代表、学生代表、离退休人员代表等参加会议。

{作者：朱恪川 薛其刚 图：王厚江 编辑：宣传统战部}